학원 전문 법인전환
매출은 늘었는데
남는 게 없다고 느끼신다면
성실신고 안내장, 매년 오르는 종합소득세와 건강보험료. 학원이 커질수록 원장님 개인에게 몰리는 구조 때문입니다. 지금이 구조를 바꿀 시점인지부터 확인해 보세요.
진단은 무료이고 연락처를 남기지 않아도 결과를 볼 수 있습니다.
학원만 봅니다·교육청 변경등록까지 포함한 학원 전용 절차
전환 이후까지·대표 급여·배당·잉여현금 설계가 본론
권유하지 않습니다·아직 이른 학원에는 이르다고 말합니다
이럴 때 검색해서 오십니다
법인전환이 궁금해지는 순간은
대개 정해져 있습니다
성실신고 안내장을 처음 받았을 때
「직전 과세기간 수입금액이 기준을 넘었다」는 통지. 교육서비스업은 5억 원이 기준선입니다 (소득세법 시행령 §133 ①). 신고 부담이 늘고 확인 비용도 매년 나갑니다.
매출은 올랐는데 통장은 그대로일 때
수업은 늘고 강사도 늘렸는데 손에 남는 돈은 비슷합니다. 개인사업자는 학원이 번 돈이 곧 원장님 개인 소득이라 누진세율을 그대로 맞습니다.
건강보험료 고지서를 다시 볼 때
소득이 오른 만큼 지역가입자 보험료가 따라 오릅니다. 매달 나가는 고정비가 되고, 한 번 오르면 다음 해에도 그 기준으로 계산됩니다.
2호점을 열까 고민할 때
지점마다 사업자를 새로 낼지, 하나로 묶을지. 통장과 명의가 갈라지기 시작하면 나중에 정리하는 비용이 훨씬 커집니다.
학원을 물려주거나 넘길 생각이 들 때
개인사업자는 「원장님 개인」과 학원이 붙어 있어 승계도 매각도 통째로 움직입니다. 지분으로 나눌 수 있는 구조인지가 여기서 갈립니다.
공통점은 하나입니다
학원이 커졌는데 구조는 처음 그대로라는 것. 법인전환은 그 구조를 다시 짜는 일이지, 세금을 줄이는 기술이 아닙니다.
30초 자가 점검
해당하는 항목을 눌러보세요
3개 이상이면 지금 구조를 한 번 계산해 볼 만한 시점입니다.
전환해야 한다는 뜻이 아니라, 비교해 볼 실익이 생겼다는 뜻입니다.
무엇이 달라지나
개인사업자와 법인은
유불리가 아니라 구조가 다릅니다
어느 쪽이 좋다고 말하지 않겠습니다. 무엇이 어떻게 갈리는지만 나란히 놓습니다. 판단은 원장님 학원의 숫자를 넣어봐야 나옵니다.
| 항목 | 개인사업자 | 법인 | 그래서 무엇이 갈리나 |
|---|---|---|---|
| 번 돈의 주인 | 학원이 번 돈 = 원장 개인 소득 | 법인의 돈과 대표 개인의 돈이 분리 | 분리되면 자유롭게 못 쓰는 대신, 언제 얼마를 가져올지 설계할 수 있게 됩니다. |
| 세율 구조 | 종합소득세 누진 (최고 45%, 소득세법 §55) | 법인세 과세표준 2억 원 이하 9% (법인세법 §55) | 단, 법인에서 개인으로 가져올 때 급여·배당 단계에서 다시 과세됩니다. 전체 흐름으로 봐야 합니다. |
| 대표에게 주는 돈 | 「인출」 — 비용으로 인정되지 않음 | 급여·상여·퇴직금 — 기준에 맞으면 비용 처리 | 기준 없이 쓰면 가지급금이 쌓여 이자와 세금 문제로 돌아옵니다. |
| 건강보험 | 지역가입자 — 소득·재산 기준으로 산정 | 직장가입자 — 보수월액 기준, 회사가 절반 부담 | 보수를 어떻게 정하느냐에 따라 달라지므로 「무조건 줄어든다」고 말할 수 없습니다. |
| 지점 확장 | 지점마다 사업자 신설 → 손익 분산 | 하나의 법인 아래 지점 편입 가능 | 합치는 게 늘 유리하지는 않습니다. 지점별 손익을 먼저 갈라 봐야 판단이 됩니다. |
| 승계·매각 | 학원과 원장이 붙어 있어 통째로 이동 | 지분으로 나누거나 단계적으로 이전 가능 | 몇 년 뒤를 생각한다면 이 항목이 세금보다 크게 작용하기도 합니다. |
| 유지 비용 | 상대적으로 단순 (기장·종합소득세 신고) | 법인 결산·급여 신고·4대보험 등 매년 발생 | 이 비용을 넘어설 만큼 이익이 쌓였는지가 「지금이 시점인가」의 핵심입니다. |
번 돈의 주인
- 개인
- 학원이 번 돈 = 원장 개인 소득
- 법인
- 법인의 돈과 대표 개인의 돈이 분리
분리되면 자유롭게 못 쓰는 대신, 언제 얼마를 가져올지 설계할 수 있게 됩니다.
세율 구조
- 개인
- 종합소득세 누진 (최고 45%, 소득세법 §55)
- 법인
- 법인세 과세표준 2억 원 이하 9% (법인세법 §55)
단, 법인에서 개인으로 가져올 때 급여·배당 단계에서 다시 과세됩니다. 전체 흐름으로 봐야 합니다.
대표에게 주는 돈
- 개인
- 「인출」 — 비용으로 인정되지 않음
- 법인
- 급여·상여·퇴직금 — 기준에 맞으면 비용 처리
기준 없이 쓰면 가지급금이 쌓여 이자와 세금 문제로 돌아옵니다.
건강보험
- 개인
- 지역가입자 — 소득·재산 기준으로 산정
- 법인
- 직장가입자 — 보수월액 기준, 회사가 절반 부담
보수를 어떻게 정하느냐에 따라 달라지므로 「무조건 줄어든다」고 말할 수 없습니다.
지점 확장
- 개인
- 지점마다 사업자 신설 → 손익 분산
- 법인
- 하나의 법인 아래 지점 편입 가능
합치는 게 늘 유리하지는 않습니다. 지점별 손익을 먼저 갈라 봐야 판단이 됩니다.
승계·매각
- 개인
- 학원과 원장이 붙어 있어 통째로 이동
- 법인
- 지분으로 나누거나 단계적으로 이전 가능
몇 년 뒤를 생각한다면 이 항목이 세금보다 크게 작용하기도 합니다.
유지 비용
- 개인
- 상대적으로 단순 (기장·종합소득세 신고)
- 법인
- 법인 결산·급여 신고·4대보험 등 매년 발생
이 비용을 넘어설 만큼 이익이 쌓였는지가 「지금이 시점인가」의 핵심입니다.
어떻게 진행되나
전환은 3~6개월,
관리는 15개월로 봅니다
법인을 만드는 것으로 끝나지 않습니다. 전환 직후 1년은 대표 급여·자금 사용 기준이 자리 잡는 시기라, 여기까지를 하나의 과정으로 설계합니다.
사전 준비
약 1개월- 재무제표·종합소득세 신고서 검토
- 전환 방식(포괄양수도·현물출자 등) 비교
- 전환 시기 및 예상 일정 확정
- 영업권 평가 필요 여부 판단
법인 설립
약 1개월- 상호·자본금·지분 구조 설계
- 정관 작성 및 등기
- 사업자등록
- 법인 계좌 개설
사업 이전
약 1개월- 자산·부채 이전
- 임대차·거래처 계약 승계
- 4대보험 및 근로계약 정리
- 교육청 학원 운영자 변경등록
안정화
약 3개월- 대표 급여 기준 설정
- 법인 자금 사용 규정 정리
- 기장·세무 일정 안착
- 개인 시절 미정리 항목 마무리
후속 관리
12개월- 분기별 손익 점검
- 배당·퇴직금 기준 검토
- 잉여현금 운용 설계
- 지점 확장 시 구조 검토
학원에만 있는 단계
학원은 일반 업종과 달리 「교육청 학원 운영자 변경등록」 단계가 반드시 들어갑니다. 이 절차의 소요 기간과 필요 서류는 관할 교육지원청마다 다르므로, 전환 일정은 여기에 맞춰 잡아야 합니다.
누가 하나
혼자 다 하는 척하지 않습니다
법인전환에는 세무·평가·노무·등기·인허가가 전부 얽힙니다. 저희는 전체 그림을 설계하고 일정을 관리하며, 각 영역은 그 자격을 가진 전문가가 맡습니다. 원장님이 다섯 곳을 각각 찾아다니지 않게 하는 것이 저희 역할입니다.
세무사
전환 방식별 세부담 비교, 법인 기장, 대표 급여·배당 기준 검토
감정평가사
영업권·자산 평가가 필요한 경우의 평가 수행
노무사
근로계약 승계, 4대보험 정리, 취업규칙 정비
법무사
법인 설립 등기, 정관 작성, 지분 구조 반영
행정사
교육청 학원 운영자 변경등록 등 인허가 절차
이음컴퍼니
전체 설계와 일정 관리, 전환 이후 대표 급여·배당·잉여현금 운용까지. 연결만 해 주고 빠지지 않습니다.
일하는 방식
법인전환을 권하는 곳은 많습니다
- 01
아직 이른 학원에는 이르다고 말합니다
법인은 만들면 매년 유지 비용이 듭니다. 그 비용을 넘어설 만큼 이익이 쌓이지 않았다면 지금은 손익 구조를 정리할 때지 전환할 때가 아닙니다. 진단에 「아직 이르다」는 결과를 따로 둔 이유입니다.
- 02
숫자를 자랑하는 대신 판단 기준을 드립니다
누적 몇 건, 평균 절감률 몇 퍼센트 같은 숫자는 쓰지 않습니다. 결과를 보장하는 표현이기도 하고, 원장님 학원과는 다른 학원의 이야기이기 때문입니다. 대신 무엇을 보고 판단하는지를 공개합니다.
- 03
전환보다 전환 이후를 더 오래 봅니다
법인을 만드는 건 3~6개월이면 끝납니다. 문제는 그다음입니다. 대표 급여를 얼마로 할지, 언제 배당할지, 남는 현금을 어디에 둘지 기준이 없으면 가지급금이 쌓이고 몇 년 뒤 세금으로 돌아옵니다. 저희 본론은 여기입니다.
- 04
학원 재무를 원래 보던 사람이 봅니다
법인전환 실행만 하는 곳과 다른 점입니다. 학원 손익·인건비 구조를 다루는 일을 해 왔고, 그래서 전환을 「세무 이벤트」가 아니라 「경영 구조 변경」으로 봅니다.
얼마인가
필요한 만큼만 받으시면 됩니다
전부 맡기실 필요는 없습니다. 절차만 알면 되는 분, 실행까지 맡기실 분, 전환 이후 운영까지 함께할 분으로 나눠 두었습니다.
검토 시점 진단
지금이 법인전환을 검토할 시점인지부터 확인합니다
- 매출·순이익·지점 구조 기반 검토 신호 진단
- 해당하는 신호와 그 근거 안내
- 아직 이르다면 이르다고 알려드립니다
- 진단 결과를 바탕으로 한 상담 연결
학원 법인전환 매뉴얼
전환 전 과정을 절차·서식·체크리스트로 정리한 온라인 매뉴얼
- 법인전환 전 과정 절차 안내
- 단계별 준비 서류·서식
- 교육청 운영자 변경등록 절차
- 전환 전후 체크리스트
법인전환 매니징 컨설팅
진단부터 설립·사업이전·안정화까지 밀착 관리
- 재무자료 기반 검토 리포트
- 전환 방식·시기 설계
- 법인 설립 및 사업 이전 실행 관리
- 교육청 변경등록 일정 관리
종합 법인전환 컨설팅
전환 이후 1년의 운영까지 함께 설계합니다
- 매니징 컨설팅 전 범위 포함
- 대표 급여·배당·퇴직금 기준 설계
- 잉여현금 운용 설계
- 학원 경영관리 시스템 연계
자주 묻는 질문
많이들 물어보시는 것들
가능합니다. 다만 학원은 일반 업종과 달리 교육청에 등록된 「학원 운영자」를 바꾸는 절차가 함께 필요합니다. 법인 설립과 사업 이전이 끝나도 교육청 변경등록이 마무리되지 않으면 실질적으로 전환이 완료된 것이 아니므로, 일정은 관할 교육지원청 절차에 맞춰 잡아야 합니다.
무료 상담
우리 학원은 어떤지
한 번 물어보세요
이름과 연락처만 남겨주시면 됩니다. 나머지는 통화하면서 채워도 됩니다.
검토 결과 아직 이르다고 판단되면 그렇게 말씀드립니다.
법인전환은 되돌리기 어렵습니다
그래서 「할지 말지」보다 「지금이 맞는 시점인지」를 먼저 봐야 합니다.
진단은 1분이면 되고, 결과가 「아직 이르다」로 나와도 그건 그것대로 답입니다.